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近年來，土右旗把黨建促鄉(xiāng)村振興作為重中之重，大力實施“五大工程”，推動抓黨建促鄉(xiāng)村振興走深走實。

村“兩委”干部“火車頭”工程，提高基層組織“引領(lǐng)力”。圍繞落實農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)計劃，建立6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校開展常態(tài)化培訓(xùn)。實施百名村黨組織書記和后備干部“頭雁計劃”，打造一批有影響力的村黨組織書記。推行村干部“五線問責(zé)”制度，常態(tài)化開展督查指導(dǎo)。儲備村級后備干部850名開展幫帶培養(yǎng)、定崗鍛煉。每月開展黨建現(xiàn)場觀摩會，學(xué)習(xí)經(jīng)驗、交流借鑒。開展三屆抓黨建促發(fā)展“比武爭星”活動。

村集體經(jīng)濟(jì)“黃土生金”工程，激活產(chǎn)業(yè)發(fā)展“源動力”。制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展五年規(guī)劃，提升村集體經(jīng)濟(jì)“造血”功能。高效運(yùn)營29個中央扶持村集體經(jīng)濟(jì)項目，累計在145個村實施35萬畝“黃土生金”工程，為村集體創(chuàng)收600余萬元。探索開展強(qiáng)村公司、飛地分紅、產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展模式，輻射帶動村集體經(jīng)濟(jì)增收。結(jié)合“萬企興萬村”行動，針對全旗49個村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展難點(diǎn)村實施“四包五帶一強(qiáng)”措施，破解發(fā)展難題。將發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)納入述職評議考核內(nèi)容，村干部干事創(chuàng)業(yè)動力明顯提升。2022年底，全旗201個村集體經(jīng)濟(jì)收入全部達(dá)到12萬元以上，總收入4358萬元。

黨群服務(wù)中心“凝心聚力”工程，提升服務(wù)群眾“向心力”。建成“1+9+N”旗鄉(xiāng)村三級黨群服務(wù)中心，每年打造不少于10%的黨群服務(wù)中心效能提升示范點(diǎn)，推動黨群服務(wù)中心服務(wù)效能提升。制定農(nóng)村黨群服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)導(dǎo)則，細(xì)化五大類35項具體內(nèi)容，騰退整合辦公室，常態(tài)化開展黨員學(xué)教、文體娛樂、送醫(yī)下鄉(xiāng)等活動。深化農(nóng)村黨員“掛牌亮身份”工作，開展志愿服務(wù)。

456工作法“常態(tài)長效”工程，增強(qiáng)黨群干群“凝聚力”。建立“四進(jìn)家門”“五措梯進(jìn)”“六項保障”工作機(jī)制，解決群眾“急難愁盼”問題，推動解決民情事項1200余件。健全黨建引領(lǐng)網(wǎng)格化治理體系，在201個村劃分網(wǎng)格973個、配備網(wǎng)格員1003名，村“兩委”干部全部兼任網(wǎng)格員，常態(tài)化開展入戶走訪和包聯(lián)幫扶工作。提高農(nóng)村聯(lián)系服務(wù)黨員群眾微信群覆蓋率和服務(wù)效率，持續(xù)提升黨建引領(lǐng)基層治理水平。

人才工作“內(nèi)挖外引”工程，凝聚引領(lǐng)發(fā)展“新動力”。實施人才工作“領(lǐng)航”計劃，建立1600余人的人才信息庫和1200余人的需求目錄，搭建平臺、精準(zhǔn)對接。推動產(chǎn)業(yè)人才融合發(fā)展，引導(dǎo)騎士乳業(yè)等農(nóng)業(yè)企業(yè)與北京農(nóng)學(xué)院、內(nèi)科大簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議5個。建成敕勒川現(xiàn)代農(nóng)業(yè)博覽園200畝設(shè)施園藝種植示范區(qū)，綠蒙農(nóng)牧業(yè)等7個市級農(nóng)業(yè)科技示范基地1200畝農(nóng)作物研發(fā)成果轉(zhuǎn)化區(qū)。構(gòu)建以旗農(nóng)廣校為核心的“一主多元”高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)體系，重點(diǎn)培養(yǎng)13名農(nóng)民合作社帶頭人和本土企業(yè)家，培育經(jīng)營管理、種養(yǎng)殖等實用人才2000余人。建設(shè)人才公寓111套，引進(jìn)農(nóng)業(yè)人才482人，為鄉(xiāng)村人才振興提供強(qiáng)有力的支撐。

（特約記者：鐘海濱；通訊員：張磊磊；編輯：張飛；校對：王振偉；審核：賈星慧）