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奇瑞榮獲“2021全國年度非凡雇主”稱號

2021-12-23 18:58:59來源:蓋世汽車快訊  

近日,知名中高端人才職業(yè)發(fā)展平臺(tái)獵聘公布了2021年度“非凡雇主”評選結(jié)果,奇瑞憑借良好的企業(yè)文化、高度的社會(huì)責(zé)任感以及在人力資源管理領(lǐng)域的杰出表現(xiàn),從眾多參選企業(yè)中脫穎而出,榮獲得“2021全國年度非凡雇主”稱號。體現(xiàn)了行業(yè)及權(quán)威機(jī)構(gòu)對奇瑞人才發(fā)展戰(zhàn)略、人才管理能力對的高度認(rèn)可。

【奇瑞榮獲“2021全國年度非凡雇主”稱號】

積極踐行全球社會(huì)責(zé)任 奇瑞書寫“中國品牌擔(dān)當(dāng)”

奇瑞自創(chuàng)立之初就樹立“產(chǎn)業(yè)報(bào)國”的理想信念。成立24年來,一直積極承擔(dān)穩(wěn)定社會(huì)就業(yè)等社會(huì)責(zé)任。奇瑞在蕪湖當(dāng)?shù)兀燮嚰傲悴考髽I(yè)870多家,整體提供就業(yè)崗位約15萬人。并且在海外,奇瑞也創(chuàng)造了超過1萬個(gè)就業(yè)崗位,解決了當(dāng)?shù)卮罅康纳鐣?huì)就業(yè),為中國品牌在海外市場樹立了良好的品牌形象。

【奇瑞巴西工廠】

近年來,奇瑞通過全球化發(fā)展和布局,打造了一支5000名以上的全球化研發(fā)團(tuán)隊(duì),成員包括來自十余個(gè)汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)國家的頂級人才,通過打造國際標(biāo)準(zhǔn)的正向研發(fā)體系,以及在歐洲、北美、中東、巴西等地建立全球化研發(fā)中心,為廣大研發(fā)和技術(shù)人員提供了最廣闊的發(fā)展平臺(tái),和寶貴的交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。

【奇瑞俄羅斯子公司員工】

加碼年輕化陣容 奇瑞樹立品牌年輕化的標(biāo)桿

年輕化是企業(yè)的新常態(tài)化課題,面對如今已被年輕市場環(huán)繞的我們,奇瑞制定了新的發(fā)展戰(zhàn)略。在內(nèi)部,奇瑞對人才的發(fā)掘和培養(yǎng)在不斷尋求創(chuàng)新與突破。例如,對于新入職的應(yīng)屆畢業(yè)生,奇瑞為其量身打造的“星火計(jì)劃”人才培養(yǎng)體系,幫助年輕人快速適應(yīng)新崗位,幫助學(xué)生迅速完成從職場小白到核心骨干的蛻變。

【奇瑞為應(yīng)屆畢業(yè)生打造“星火計(jì)劃”人才培養(yǎng)體系】

在市場中,奇瑞從這屆年輕人的喜好入手,從營銷、用戶、產(chǎn)品等各個(gè)方面去擁抱年輕用戶,滿足他們環(huán)保意識(shí)的加強(qiáng)以及對新事物的熱情追求。例如艾瑞澤5PLUS今年新增的青空藍(lán)和極光綠兩款吸睛配色、瑞虎5x超級英雄版和瑞虎3x女王版的命名,瑞虎7系列的音樂營銷以及近期發(fā)布的OMODA系列產(chǎn)品,均代表了全球新世代年輕人群對時(shí)尚潮流的理解與追求,奇瑞將以技術(shù)創(chuàng)新強(qiáng)化硬核科技實(shí)力,為用戶創(chuàng)造全新價(jià)值體驗(yàn)。

【OMODA系列首款全球車型OMODA5】

本次獲得“2021全國年度非凡雇主”稱號,充分體現(xiàn)了奇瑞先進(jìn)的人才理念和成熟的人力資源管理體系,從而為奇瑞銷量再創(chuàng)新高奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。1-11月份,奇瑞累計(jì)銷售汽車85萬輛,同比增長38.3%,全年出口有望突破25萬輛,刻下了同期銷量的歷史新坐標(biāo)。截至目前,奇瑞累計(jì)全球汽車已近1000萬,國內(nèi)、國際“雙市場”格局更加鞏固,全面邁入高質(zhì)量發(fā)展的新階段。

責(zé)任編輯:hnmd003

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