日前，省民政廳、省教育廳、省人社廳聯合印發通知，提出多渠道開發就業崗位、多層次搭建就業平臺、多方位提供就業服務，推動社會組織切實發揮在促進高校畢業生等群體就業中的積極作用。

據悉，全省現有社會組織8.4萬個，吸納75萬人就業。通知要求，推動基金會等慈善組織下沉資源，積極引入公益慈善項目和資金助力基層民生保障，創造新增就業。推動教育、醫療、養老、社會工作等領域社會服務機構拓展服務空間，加大高校畢業生聘用力度;動員用人需求量大、社會責任感強的機構開發對技能、學歷、年齡不作特別要求的崗位。支持社區社會組織培育發展，增強城鄉社區吸納高校畢業生就業能力。同時，鼓勵就業容量大、管理技術科研崗位比重高的社會組織申報就業見習基地;鼓勵鄉鎮(街道)社工站、社區社會組織充分挖掘社區服務需求，推動有關城鄉社區、社工站設立就業見習崗位。對符合條件參加就業見習人員，給予就業見習補貼，標準原則上不低于當地上年月最低工資標準的60%，并由見習工作部門統一購買見習期間的人身意外傷害保險。鼓勵用人單位對見習人員積極留用，對留用率達50%以上的，按每留用一人1000元的標準，給予一次性獎勵補助;對未留用人員根據求職需要，加大跟蹤幫扶，促進盡快實現就業。此外，江蘇將通過開展招聘對接活動、搭建行業對接平臺。

通知提出，推動各級各類社會組織參與高校畢業生就業幫扶行動，把有勞動能力和就業意愿的脫貧家庭、低保家庭、低保邊緣家庭和支出型困難家庭、零就業家庭、困難職工家庭高校畢業生以及有殘疾、較長時間未就業的高校畢業生作為重點幫扶對象，優先提供就業崗位。要支持志愿服務組織深入高校、園區、企業、社區開展就業輔導服務。鼓勵社會組織與職業院校、技工院校加強人才供需對接，共建實訓基地，推進開展訂單、定崗、定向式人才培養。(記者 劉 菁 通訊員 唐 凡)